مقاصدی که با ۲ میلیون تومان می‌توان به آنها سفر کرد

آرشیو اخبار گردشگری

طرح جذب نیروی کارورز در حوزه صنایع دستی استان قزوین اجرا می‌شود.

به منظور استفاده بهینه از منایع انسانی و نیروهای متخصص، طرح جذب نیروهای کارورز (کار جو)در بخش های خصوصی حوزه صنایع دستی سازمان استان قزوین اجرا می‌شود.
حمید رضا قاسمی معاون هنرهای سنتی و صنایع دستی سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری استان قزوین با اعلام این خبر گفت: بکارگیری نیروهای متخصص و کارآمد حائز شرایط کسب شغل می‌تواند بازدهی و عملکرد سازمان‌ها را به واسطه بخش های خصوصی دارای توان کارشناسی و تخصصی به طرز قابل توجهی افزایش داده و از به هدر رفتن منایع و امکانات تخصصی بالخص مهمترین عامل تولید (منابع انسانی) جلوگیری نماید.
قاسمی اظهار داشت: طرح جذب نیروهای کارورز در حوزه صنایع دستی و دیگر حوزه ها مطابق با طرح کارورزی در سطح ملی با همکاری و هماهنگی سازمان کارو امور اجتماعی استان با هدف اشتغال زایی وآشنایی نیرو های انسانی متخصص با مشاغل آینده خود و کاهش فاصله بین مراکز آموزش عالی و بنگاه های اقتصادی و سازمان ها و نهاد های جویای کار و همچنین ایجاد درآمد مکفی اجرا می‌شود و سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری استان نیز با همراهی بخش خصوصی، شرکت‌های تعاونی و سازمانهای مردم نهاد زیر مجموعه خود این طرح را اجرا خواهند کرد.
وی تصریح کرد: برای اجرای طرح‌های پژوهشی استفاده از نیروهای متخصص و تحصیل کرده امری ضروری است و ما در حوزه صنایع دستی از نیروهای کارورز برای انجام طرح‌های مستند نگاری، بازاریابی، آمارگیری، تهیه شناسنامه کارگاه‌ها و هنرمندان در قالب معرفی آنها به بخش های خصوصی بهره برده که نتایج آن می‌تواند در اجرای برنامه‌های آتی سازمان بسیار موثر باشد.
معاون هنرهای سنتی و صنایع دستی استان قزوین ظرفیت نیروی کارورز معاونت هنرهای سنتی و صنایع دستی را 36 نفر اعلام کرد و افزود: ظرفیت بکارگیری نیروهای کارورز در استان توسط تفاهم نامه سازمان های ستادی کارو امور اجتماعی (وزارت کار و امور اجتماعی) و سازمان میراث فرهنگی ،صنایع دستی و گردشگری کشور براساس ظرفیت های استانها مبادله و جهت اجراء به استانها ابلاغ می گردد و ما امیدواریم بتوانیم از تمام این ظرفیت به نحو شایسته در اجرای طرح‌های مطالعاتی و اجرایی استفاده نماییم.


17 خرداد 1388
منبع خبر : IranPedia